Przejdź do treści strony Przejdź do menu Przejdź do wyszukiwarki Przejdź do mapy biuletynu
Kontrast:
Rozmiar czcionki:
Odstępy:
Reset:
Lektor:

Nabór na stanowisko szkolny woźny

1. Wymagania niezbędne:

-       wykształcenie co najmniej zawodowe,

-       umiejętność wykonywania czynności na powierzonym stanowisku,

-        pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

-       niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie,

-       brak wpisu w rejestrze sprawców na tle seksualnym,

-       stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku woźny/ woźna

 2. Wymagania dodatkowe:

-       doświadczenie zawodowe na takim samym lub podobnym stanowisku,

-       umiejętność pracy w zespole oraz nawiązywania dobrych relacji z pracownikami szkoły, uczniami i rodzicami, 

-       umiejętność samodzielnego organizowania czasu pracy,

-       odpowiedzialność i wysoka kultura osobista,

-       przestrzeganie podstawowych zasad moralnych,

-       sumienność i punktualność.

 3. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

a)     otwieranie i zamykanie budynku szkoły,

b)    systematyczne sprawdzanie urządzeń sanitarnych i hydraulicznych na terenie szkoły i zgłaszanie ewentualnych usterek dyrektorowi,

c)     pełnienie dyżuru przy wejściu do szkoły pilnując, aby na teren szkoły nie wchodziły osoby postronne,

d)    dbanie o utrzymanie w należytym porządku ciągów komunikacyjnych do szkoły (odśnieżanie schodów, chodnika prowadzącego do szkoły i chodnika wzdłuż posesji, posypywanie w razie potrzeby piaskiem),

e)      sprzątanie codzienne wyznaczonych rejonów w szkole,

f)     utrzymywanie czystości w szkole w trakcie zajęć,

g)    wykonywanie okresowych prac porządkowych wokół szkoły,

h)     dbanie o stan sprzętu szkolnego oraz powierzonego sprzętu do utrzymania czystości,

i)       wykonywanie prac związanych z utrzymaniem czystości wokół budynku oraz sezonowa pielęgnacja terenów zielonych,

j)    współpraca z innymi pracownikami obsługi szkoły,

k)       wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego.

 4. Wymagane dokumenty:

a)     podanie o przyjęcie do pracy,

b)    Curriculum Vitae

c)    Informacja o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy

 

 

Wszystkie dokumenty aplikacyjne winny być przez kandydata własnoręcznie podpisane.

 5. Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć osobiście do sekretariatu Zespołu Szkolno – Przedszkolnego Szkoły Podstawowej i Przedszkola Samorządowego
w Kamieniu Krajeńskim w budynku przy ul. Szkolnej 3 lub przesłać listownie na adres:

Zespół  Szkolno – Przedszkolny Szkoły Podstawowej i Przedszkola Samorządowego w Kamieniu Krajeńskim, ul. Szkolnej 3, 89-430 Kamień Krajeński w terminie do dnia 21 maja 2025 r. do godz.13.00.

Za datę doręczenia dokumentów aplikacyjnych uważa się datę otrzymania tych dokumentów przez Zespół Szkolno – Przedszkolny Szkoły Podstawowej i Przedszkola Samorządowego w Kamieniu Krajeńskim (data wpływu do ZSP w Kamieniu Krajeńskim).

Dokumenty doręczone po ww. terminie składania nie będą rozpatrywane i podlegają zwrotowi.

6.  Dodatkowe informacje:

 

  1. Wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie o terminie rozmowy rekrutacyjnej na wolne stanowisko pracy – woźny szkolny.

 

  1. Informacja o wyniku naboru będzie zamieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej ZSP.

 

 

po. dyrektora Zespołu Szkolno – Przedszkolnego

Szkoły Podstawowej i Przedszkola Samorządowego

Beata Gwizdała

 

Kamień Krajeński, 15.05.2025 r.

 

Znak projektu Infostrada Kujaw i Pomorza 2.0, znak Fundusze Europejskie, znak barw Rzeczypospolitej Polskiej, znak Województwa Kujawsko-Pomorskiego, znak Unii Europejskiej Znak projektu Infostrada Kujaw i Pomorza 2.0, znak Fundusze Europejskie, znak barw Rzeczypospolitej Polskiej, znak Województwa Kujawsko-Pomorskiego, znak Unii Europejskiej

„Rozbudowa i modernizacja Systemu Regionalnego Biuletynu Informacji Publicznej Województwa Kujawsko-Pomorskiego” realizowana w ramach Projektu „Infostrada Kujaw i Pomorza 2.0", współfinansowana ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Kujawsko-Pomorskiego na lata 2014-2020 i ze środków budżetu Województwa Kujawsko-Pomorskiego